Externalización productiva y mejora de la prevención de riesgos laborales a través de la negociación colectiva y de las políticas de responsabilidad social corporativa
Ver/Abrir:
Exportar referencia:
Compartir:
Estadísticas:
Ver estadísticasMetadatos
Mostrar el registro completo del ítemAutor(es):
Megino Fernández, DiegoFecha de publicación:
2018Resumen:
El objetivo primordial perseguido con esta contribución es el siguiente: a partir del análisis de las prácticas incorporadas en la negociación colectiva o extraídas de las políticas de RSC, describir el modo en el que, como complemento (si no avance) a un marco jurídico descompasado, otros actores llamados a ser protagonistas intentan proporcionar respuestas a las heterogéneas vicisitudes que, en el amplio marco de la seguridad y la salud en el trabajo, generan las contratas de obras y servicios.
El objetivo primordial perseguido con esta contribución es el siguiente: a partir del análisis de las prácticas incorporadas en la negociación colectiva o extraídas de las políticas de RSC, describir el modo en el que, como complemento (si no avance) a un marco jurídico descompasado, otros actores llamados a ser protagonistas intentan proporcionar respuestas a las heterogéneas vicisitudes que, en el amplio marco de la seguridad y la salud en el trabajo, generan las contratas de obras y servicios.
Palabra(s) clave:
Seguridad y salud en el trabajo
Contratas y subcontratas
Negociación colectiva
Responsabilidad social corporativa